Infirmier Coordinateur EHPAD H/F

Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 750 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 300 MEUR de CA, nos activités intérim et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », généraliste « Missions » et cabinets de recrutement (HC Ressources et Domino Consulting). A cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.

Le descriptif de poste :
Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Infirmier Coordinateur - H/F, au sein d'un Etablissement situé dans le département du Vaucluse et en région Provence-Alpes-Côte d'Azur, dans le cadre d'un poste en CDI.

-Présentation de l'Etablissement :
*Un Établissement d'Hébergement de Personnes Agées Dépendantes ;
*Un Etablissement situé dans le département du Vaucluse et en région Provence-Alpes-Côte d'Azur.

-Présentation du poste :
-Présentation des missions principales : Votre mission générale est d'assurer la coordination de la prise en soins des Résidents, d'être le garant de la qualité, de la continuité et de la sécurité des soins de la Résidence, et de veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques. Vos missions principales sont :
*Participer à l'étude des demandes d'admission, à l'élaboration, à la mise en place et au suivi du projet de soins ;
*Encadrer l'équipe soignante, organiser, prioriser et contrôler les soins et leur traçabilité ;
*Assurer la coordination des intervenants extérieurs auprès des Résidents ;
*Animer et dynamiser le travail en équipe autour des différents projets (projet d'Etablissement, de soins, personnalisés, spécifiques) en assurant la diffusion des bonnes pratiques soignantes ;
*Echanger avec les familles, les Résidents et l'équipe pour élaborer le projet personnalisé et les informer de toute évolution de l'état de santé du Résident.

-Présentation des caractéristiques du poste :
*Poste en CDI ;
*Lieu : dans le département du Vaucluse et en région Provence-Alpes-Côte d'Azur.

Rattachement hiérarchique : la Direction.

Conditions : rémunération indicative : selon la convention CCU SYNERPA.

Contrat : CDI

La qualification et l'expérience requises :
*Diplômé(e) du Diplôme d'Etat d'Infirmier, du Diplôme de Cadre de Santé ou équivalent, vous avez une expérience confirmée sur un poste similaire, en management d'équipe, ainsi qu'une connaissance de la prise en charge Gériatrique.
Les compétences et les qualités professionnelles requises :
*Vous êtes une personne organisée, consciencieuse et appliquée ; *Votre autonomie, votre professionnalisme, vos capacités d'adaptation, d'analyse et de planification vous caractérisent ;
*Vous êtes à l'aise dans les contacts humains et de nature empathique ;
*Le sens de l'initiative et la capacité à travailler en équipe et réseau font partie de vos points forts.
Les savoir-être requis :
*Qualités relationnelles ;
*Disponibilité, capacité d'engagement ;
*Capacité de communication ;
*Qualités d'écoute et sens de la diplomatie ;
*Capacité à prendre des décisions et à trouver des solutions ;
*Sens des responsabilités ;
*Rigueur et organisation ;
*Adaptabilité.
Vous devez avoir une excellente connaissance des réglementations en vigueur, une forte capacité à prendre des décisions, une forte capacité à travailler en équipe et réseau, ainsi qu'une passion pour le travail avec les personnes âgées.
Nous attendons votre candidature.