Auxiliaire de puériculture Crèche Les P'tits Loups F/H

IDENTIFICATION DU POSTE Métier :
Auxiliaire de puériculture en crèche Code métier:
10IAA0 Poste à pourvoir :
dés que possible Grade :
Auxiliaire de puériculture Catégorie :
B Modalités de recrutement :
Titulaire ou contractuel Schéma horaire :
Jour PRÉSENTATION DU DÉPARTEMENT MÉDICO-UNIVERSITAIRE (DMU) Intitulé du DMU N°997 :
Le DMU s'étend sur un périmètre de 7 sites hospitaliers :
Paul Brousse, Bicêtre, Antoine Béclère, Raymond Poincaré, Sainte Perrine, Ambroise Paré et L'Hôpital maritime de Berck.

Activités du DMU :
Administratif
-DRH PRÉSENTATION DU SERVICE Mini Crèche collective dune capacité de 20 lits tous âges mélangés :
bébés, moyens et grands.

La crèche est ouverte de 6h30 à 21h45.

La crèche accueille les enfants présents les weekends.

VOS MISSIONS Missions générales :
Accueil de l'enfant et de sa famille (2,5 mois jusqu'au départ à l'école) en crèche dans le respect du Projet Pédagogique et éducatif.

Missions spécifiques :
Concernant l'enfant :
Accueillir et accompagner l'enfant :
Observer et apporter des réponses adaptées aux besoins physiologiques, physiques, cognitifs et psycho-affectifs de l'enfant pour favoriser son développement et son épanouissement en vue de son bien-être et de son autonomie.

Accompagner et soutenir le développement des habiletés compétences sociales au sein d'un accueil collectif.

S'appuyer sur ses connaissances afin de repérer un développement inhabituel chez l'enfant et en référer à l'équipe d'encadrement.

Prendre en charge de façon spécifique l'enfant porteur de handicap et sa famille.

Veiller au maintien d'un environnement sécurisé.

Entretenir l'environnement de l'enfant dans le respect des règles d'hygiène.

Concernant les parents :
Créer un climat de confiance et maintenir un dialogue permanent dans le cadre de la démarche de coéducation.

Soutenir la parentalité au quotidien.

Transmettre les éléments importants de la journée de crèche.

Concernant l'équipe :
Organiser le déroulement de la journée (activités, aménagement de l'espace, soins) en collaboration avec l'Educatrice de jeunes enfants et les autres professionnelles.

Travailler en étroite collaboration avec les puéricultrices, la psychologue, le pédiatre.

Participer à l'actualisation du projet pédagogique et à sa mise en pratique dans le respect des valeurs du projet éducatif.

Participer à la gestion des stocks.

Assurer les traçabilités et le suivi des péremptions.

Particularités du poste :
Participation aux projets d'équipe.

Encadrement d'étudiants.

Participation occasionnelle à la logistique (office alimentaire, lingerie).

Aide ponctuelle dans les autres crèches de l'établissement.

AVANTAGES
-Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
-Accès à une offre de formation continue conséquente pour les titulaires
-Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
-Possibilité de parking et de place en crèche sous conditions et selon disponibilités
-Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
-Prestations AGOSPAP (CE) :
Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
-Plateforme HOPTISOINS :
tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
-Chèques emploi-service CESU AP-HP HORAIRES DE TRAVAIL Horaires :
07h30 par jour en horaires variables.

Amplitude 06h30-21h45.

3 à 4 Week-ends de travail non réguliers par an.

Quotité de temps :
100 % COMPÉTENCES REQUISES Connaissances particulières :
Puériculture.

Développement