Gestionnaire comptable et achats

L'HDDS recrute un GESTIONNAIRE COMPTABLE ET ACHATS Au sein du service Economat / Achat qui assure le traitement comptable des dépenses et recettes courantes et la tenue de la régie davances, gère le processus comptable de lémission des commandes ou des achats jusquà leur mandatement, Le gestionnaire comptable et achat organise toutes les tâches nécessaires à la passation dun achat et/ dun marché public dans le respect des règles et procédures définies.

Il assure la relation avec les services utilisateurs, les fournisseurs et les partenaires extérieurs.

SES ACTIVITES PRINCIPALES Recenser et évaluer les besoins dachat et dapprovisionnement en produits, équipements ou prestations simplifiés en relation avec le responsable du service Renseigner les données relatives aux marchés, produits et fournisseurs dans loutil informatique Réaliser les engagements de dépenses (bons de commande) et le suivi des dépenses engagées Gérer les réceptions, les stocks des produits en lien avec le magasin Vérifier le service fait des prestations, effectuer la liquidation des factures (écritures comptables) Apprécier la validité des pièces justificatives, effectuer le rapprochement et le contrôle des pièces comptables Préparer le mandatement des dépenses et titres de recettes Traiter les litiges et contentieux dans son domaine dactivité Gérer les recettes diverses (loyers, ) Classer, archiver les pièces et documents comptables Tenir à jour des tableaux de bords de suivi des engagements et réalisations Participer à lélaboration et lalimentation de tableaux de bord statistiques sur les achats et les dépenses (comparatif quantités consommées, prix) LE PROFIL RECHERCHE
-Connaissances :
Connaissances générales des procédures et règles comptables et budgétaires, connaissance des applicatifs de gestion comptable et bureautique, Bac général comptabilité ou BTS de comptabilité gestion ou Expérience acquise dans un poste similaire serait apprécié
-Savoir-faire :
Savoir travailler en complémentarité, avoir une bonne capacité de synthèse et danalyse, savoir gérer les priorités et gérer son temps, être rigoureux et organisé, savoir bien communiquer (oral et écrit)
-Savoir être :
Capacité découte et aptitude relationnelle, capacité dadaptation, discernement, bienveillance, discrétion, loyauté Envoyer CV et lettre de motivation à :
Carole Voydeville, responsable ressources humaines * *

Contrat :
CDD;CDI;Détachement;Mutation